Об этом сообщил председатель правления АО «Казпочта» Асхат Бейсенбаев.
«Расходы на оплату труда в сельской местности составляют 4,4 млрд тенге. Среди социальных проблем большая текучесть кадров около 23%. Большая доля ручного труда. Низкая зарплата, что влияет на низкое качество обслуживания и компетентность операторов. Средней уровень зарплаты на 56% ниже среднего уровня по республике. В целом низкий потенциал развития некоторых сел приводит к тому, что рентабельность оказания услуг отрицательная и, соответственно, это ставит вопрос об улучшении и оптимизации деятельности нашей компании в сельской местности», — сказал Асхат Бейсенбаев.
Также он отметил, что ранее одной из инициатив было закрытие таких сельских населенных пунктов, но данная инициатива пересмотрена с акцентом на то, что покрытие и обслуживание должно сохранится. Может измениться формат обслуживания, но данное решение является только подкреплением там, где это нужно усилить в части передвижного отделения почтовой связи.