В частности, правительству Кыргызстана и губернаторам областей поручено организовать в октябре-декабре курсы обучения и повышения квалификации всех категорий государственных служащих по данным вопросам. Госорганы совместно с Академией управления при президенте республики, Кыргызской государственной юридической академией, неправительственными организациями и другими заинтересованными сторонами в недельный срок должны разработать и утвердить программу переподготовки кадров.
Цель обучения заключается в повышении ответственности государственных служащих республики и утверждении принципов добросовестного управления. Нынешний год в Кыргызстане объявлен Годом социальной мобилизации и добросовестного управления.
Вопросы финансирования переподготовки кадров возложены на правительство. Контроль за исполнением распоряжения возложен на администрацию президента Кыргызстана.