Профсоюзный центр города Нур-Султана организовал встречу инициативной группы работников башенных кранов с представителями инспекции труда и строительных компаний столицы, передаёт Сaravan.kz.
В ходе встречи обсуждены требования крановщиков по повышению заработной платы, обеспечению сверхурочных выплат за выход в праздничные дни, а также о заключении трудовых договоров и обеспечении работодателем безопасных и достойных условий труда.
Позицию Федерации профсоюзов по регулированию социально-трудовых отношений в своем выступлении выразил и.о. председателя профсоюзного центра города Нур-Султана Толеген Кунадилов.
Инициативной группе даны разъяснения законодательных норм по разрешению трудовых споров и о необходимости осуществления данной деятельности в рамках правового поля.
По словам Т. Кунадилова, несмотря на то что в строительных организациях нет профсоюзов, ФПРК предоставила диалоговую площадку и выразила готовность оказать содействие в соблюдении прав работников в рамках каждого индивидуального трудового спора.
Участники заседания были ознакомлены с предложениями по обеспечению трудовых прав работников в коллективах, инициированными ФПРК на расширенной коллегии МТСЗН РК.
— Принять экстренные меры, чтобы реально обеспечить права работников на участие в управлении производством, включая переговоры по зарплате в обязательном порядке. Если такая процедура будет запущена, то можно будет обеспечить предотвращение трудовых конфликтов на переговорной стадии. Установить запрет на оказание в любых формах давления на работников в связи с осуществлением ими действий, направленных на индивидуальную или коллективную защиту своих трудовых прав. Внести изменения и дополнения в Трудовой кодекс РК по упрощению процедур разрешения трудовых споров. Также необходимо совершенствовать систему оплаты труда. При этом рассмотреть вопрос поэтапного увеличения размера минимальной оплаты труда, в том числе законодательного закрепления обязанности работодателя по индексации заработных плат с учетом инфляции, — рассказал Т. Кунадилов.
В целях объективной оценки ситуации в строительных компаниях и выработки путей решения имеющихся проблем инициативной группе крановщиков предложено предоставить информацию об имеющихся нарушениях трудового законодательства в отношении каждого работника.
По итогам встречи представители работодателей и инициативная группа крановщиков выразили намерение продолжить переговоры в рамках социального партнерства.